O compliance é uma prática relativamente nova no Brasil, sendo difundida mais amplamente, a partir de 2014, com a criação da Lei Anticorrupção. No meio corporativo, esse termo significa que as empresas se comprometem a estar de acordo com as legislações vigentes e órgãos regulamentadores em todas as esferas institucionais.

O FC, sempre atento às tendências do mercado, foi pioneiro na criação e execução de um programa de ética e compliance. Considerado uma ferramenta fundamental de governança corporativa, responsável pela segurança jurídica da organização, ajuda a promover, por meio das boas práticas e dos padrões e condutas éticas, melhoria da reputação, fortalecimento da cultura interna, aumento do valor de mercado, além de proporcionar segurança, prevenção e adequação para a empresa.